深度學習必定會在自動化及改善保險公司涉及影像、文字及聲音處理的日常營運中,擔當關鍵角色。然而,中期而言,預計它不會對保險公司的核心業務,即風險管理,帶來深遠影響。
這篇短文分享我們對深度學習技術在保險業應用的看法。
甚麼是深度學習,以及一點歷史
深度學習是一系列受神經網絡啟發、涉及多層模型的機器學習技術。這個詞語有點流行用語的味道(可說是神經網絡的新名稱,只是層數更多),涵蓋多種演算法,包括卷積神經網絡、循環神經網絡及長短期記憶網絡。
它的起源可追溯至二十世紀中葉。首個受生物學啟發的演算法神經網絡,是 1957 年 Rosenblatt 的感知器。
第一個重大突破出現在 1980 年代,當時一套合適的參數優化框架,即梯度方法,終於應用於神經網絡。那時,這些新方法的成效仍遠未得到證明。
直至 2010 年代,才出現雙重革命:數據量的革命(ImageNet 數據集的發佈)及運算能力的革命(Nvidia 的 CUDA GPU 達到每秒一萬億次運算)。深度學習開始在影像處理上超越所有其他方法,並逐步在自然語言處理上亦然。
隨之而來的革命以驚人的速度擴散,前後約一年半。
它如何運作?
簡單而言,理解深度學習可歸結為兩方面:架構及反向傳播。
神經網絡的架構由許多神經元組成,以連續的層互相作用。它們代表眾多參數(層數、互動類型、每個單元的權重),機器會透過把架構與真實數據對照來學習這些參數。
接著是反向傳播。概念非常簡單:每當新數據輸入網絡,輸出便會產生誤差(以損失函數量度)。這個誤差會反向傳播,以確定每個神經元的貢獻。這些貢獻用於以梯度下降法優化權重,最終把損失函數減至最低。
真正的奧妙在於,深度學習會同時優化所有東西。
以上是大原則。本文目的不在深入技術細節,而是聚焦深度學習成功的關鍵因素。
實際上,要令它運作需要甚麼?
- 大量數據:要校準數十萬個參數,觀察數目必須多得多。
- 合適的輸入數據類型,而其附加價值已獲證明。這通常是非結構化數據:影像、文字及聲音。直覺是,當底層變數難以推斷時(影像、文字及聲音通常如此),複雜而深層的神經網絡最能發揮價值。
- 在其他使用結構化數據的應用上,深度學習相對傳統機器學習演算法的進步並不顯著。
兩個經典例子可作說明:影像及文字。
影像處理的主要深度學習架構之一,是卷積神經網絡。它們辨識影像的不同部分,逐一聚焦,再組合起來為影像分類。這些方法學習輪廓、形狀、位置、對比度等。這是高價值的部分;最終決策則建基於相對簡單的規則。
當數據具有歷史或時間維度時,便會使用循環神經網絡,其中最常用的一種是 LSTM(long short-term memory)。
它們包含迴路,能考慮短期及長期的過去:資訊得以延續。最著名的例子是預測句子中的一個字。要推斷「我在德國住了五年……我能說流利的德語」這句話的最後一個詞,需要記憶效應。標準模型或可學會「我能說流利的」之後是一種語言的名稱;但要預測是德語,模型需要記憶,因為「德國」在句子較前位置出現。
LSTM 亦可視為深度學習中相當於時間序列計量經濟模型的方法。我們深信,這些方法仍蘊藏大量創新機會,無論是時間序列無處不在的金融業,還是時間序列及時空序列日益普遍的保險業(下文再述)。
保險業的黃金國?
深度學習為人工智能帶來,並持續帶來新的動力,但它不會解決保險公司的所有問題。細看之下,便能看出深度學習在保險業哪些範疇價值有限,哪些範疇價值巨大。
時至今日,仍沒有人能完全解釋深度學習為何在這麼多應用場景中表現出色,因此它本身並不容易解讀。
然而,保險公司的主要任務之一,正是了解風險及其成因,以便盡可能預防及管理。
可解釋性在多方面都不可或缺:監管、審計、決策及穩定性。這是保險業一個活躍的研究範疇,大型集團及保險科技初創企業皆然。概念是以可解釋的模型去解釋深度學習的結果……但這只是故事的開始。
簡而言之,這就是為何深度學習在保險公司面對的純風險應用中,沒有明顯的用途。
不過,保險業還有許多其他應用,而且非常活躍。為甚麼?
保險是一門資訊生意,建基於資訊及數據流,而今天大部分數據都是影像、文字及聲音。如前所述,深度學習對這類非結構化數據的附加價值顯而易見。深度學習正改變保險業的主要範疇大概包括:
短期內:
- 理賠,例如根據影像評估理賠成本;
- 欺詐,從影像、語音及文字中偵測;
- 客戶體驗及新服務:滿意度、即時報價;
- 機械人流程自動化中的增強智能(可轉移營運風險);
- 農業、畜牧業及任何受天氣影響業務的參數保險。
長遠而言更有:
- 物聯網產生的所有數據,例如連接醫療或車載資訊系統的時空序列。
這些應用為數眾多,旨在改善服務,從而提升客戶滿意度及效率。
總括而言,深度學習短期內顯然無法滿足保險公司所有數據分析的需要,因為保險公司的工作主要在於了解風險,並解讀相應的模型及演算法。今天,深度學習仍未被充分理解,因此尚未能產生它們所需的模型。
不過,凡有影像、文字、聲音及物聯網數據之處,深度學習都會在短期及長期內在保險業廣泛應用。
這引發一場有關員工未來及角色的根本討論。這對保險業的工作將帶來甚麼實際影響?員工會被大規模取代,還是人的角色將會改變?
